M2 PSYCHOLOGIE DE L'INTERVENTION : TRAVAIL ET VIE SOCIALE
| PRÉSENTATION | OBJECTIFS | DÉBOUCHÉS | PROGRAMME | ADMISSION | CONTACTS |
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Descriptif pédagogique
La spécialité Psychologie de l’Intervention : Travail et Vie Sociale (PITS) a pour objectif essentiel de former les étudiants à de nouveaux profils de compétences dans le domaine de la psychologie, découlant des modifications technologiques, des changements organisationnels, des perturbations sociales et des mutations économiques.
Cette spécialité est centrée sur les problématiques du travail et de la vie sociale. Elle vise à former des psychologues pour l’entreprise, l’administration et le monde socio-économique et à développer des compétences en ingénierie psychologique des situations de travail et de vie sociale.
L'offre de formation en master évolue à la rentrée de septembre 2018.
Le Master PITS devient le Master Psychologie sociale, du travail et des organisations avec un parcours Changement organisationnel, Insertion et Conseil en M2.
Petit historique
11 Septembre 2017 : Accueil de la promotion 2017/2018
19 Septembre 2016 : Accueil de la promotion 2016/2017
14 Septembre 2015 : Accueil de la promotion 2015/2016
15 Septembre 2014 : Passage de relais... De la promotion 2013/2014 à la promotion 2014/2015
Septembre 2013 : Accueil de la toute première promotion de cette spécialité de Master "Psychologie de l'intervention: Travail et Vie sociale"
Septembre 2009 : Création de la spécialité de Master "Psychologie du travail", co-habilitée Nancy 2 et Metz.
Septembre 2005 : Création de la spécialité de Master 2 "Psychologie du Travail et Ergonomie", créé conjointement par l'Université Paul Verlaine de Metz et par l'Université Nancy 2. Il avait été cité parmi les meilleurs Masters professionnels de France.
Avant 2005 : Deux anciens DESS (Diplômes d'Études Supérieures Spécialisées) ont jeté les bases des futures spécialités
- le DESS "Psychologie du Travail et Nouvelles Technologies" (créé à Metz en octobre 1991 qui a diplômé plus de 280 étudiants) ;
- le DESS "Psychologie de l'Évaluation" (créé en octobre 1997 à Nancy 2, qui a diplômé plus de 120 étudiants).
- le DESS "Psychologie du Travail et Nouvelles Technologies" (créé à Metz en octobre 1991 qui a diplômé plus de 280 étudiants) ;
- le DESS "Psychologie de l'Évaluation" (créé en octobre 1997 à Nancy 2, qui a diplômé plus de 120 étudiants).